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01 novembre 2024

Lavoro

Come le industrie manufatturiere stanno conducendo la quarta rivoluzione industriale

| Roberto Silvestrin |

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rivoluzione industriale

Nell’era della quarta rivoluzione industriale, le società manufatturiere stanno emergendo come pionieri di un cambiamento epocale. Dalla robotica e l’automazione fino all’integrazione di sistemi all’avanguardia, nelle prossime righe verrà approfondito come l’innovazione tecnologica sta trasformando il settore, portando ad una produzione più efficace e personalizzata.

Robotica e automazione: trasformare la produzione nel 21º secolo

I robot industriali, dotati di sensori avanzati e intelligenza artificiale, sono in grado di apprendere e adattarsi, migliorando continuamente le loro prestazioni. Di conseguenza gli errori umani sono ridotti al minimo e viene incrementata la qualità della produttività. Le aziende hanno risposto “presente” alle rapide mutazioni imposte dal mercato manufatturiero, plasmando i prodotti in base alle necessità specifiche dei clienti. 

Cos’è la robotica collaborativa

Nota anche come “cobot”, la robotica collaborativa si sta affermando in maniera performante nello scenario manufatturiero. Questa innovazione, che collabora a braccetto con gli umani, è in grado di eseguire compiti ripetitivi e pericolosi. 

Inoltre, l’automazione uomo-macchina permette di migliorare la sicurezza in ambito lavorativo, liberando risorse umane per mansioni più creative e strategiche. L’interazione sta semplificando altresì la transizione verso una produzione “lights-out”, dove le fabbriche possono operare ininterrottamente senza la presenza fisica di operatori.

L’integrazione dei sistemi nelle smart factory

Le smart factory sono l’emblema dell’industria 4.0. Attraverso dispositivi sofisticati che agiscono sul sistema centrale, vengono smistate informazioni basilari tra macchine, sensori e sistema di controllo. 

Per scegliere la scatola di connessione più adatta occorre accertarsi che permetta agevolmente ai vari componenti della linea di produzione di comunicare tra loro. La sua capacità di facilitare il dialogo M2M, consentendo di sincronizzare perfettamente le operazioni e riducendo drasticamente i tempi di inattività per massimizzare l’output.

La manodopera su misura diventerà la norma?

La tendenza verso una personalizzazione in questo settore è una risposta diretta alla crescente domanda di unicità. I consumatori richiedono prodotti che soddisfino le loro esigenze specifiche, spingendo le industrie a ripensare i loro modelli di business. 

Questo approccio permette una maggiore agilità nel processo produttivo, con lavoratori che possono passare da un compito all’altro con facilità, garantendo che ogni prodotto sia realizzato con la massima cura e attenzione. 

Catene di fornitura globali: i benefici per i produttori

Le catene di fornitura globali rappresentano un mosaico di opportunità per le industrie manufatturiere, permettendo loro di tessere una rete di risorse e competenze a livello globale. 

Attingendo a serbatoi di manodopera diversificati, le aziende possono infondere innovazione e flessibilità nei loro processi produttivi. Questa interconnessione globale, se gestita con saggezza, può tradursi in una maggiore efficienza generale, essenziale in un'epoca di rapide evoluzioni economiche e tecnologiche.

L’importanza di avvalersi di una manodopera qualificata

Le industrie devono soddisfare molteplici necessità del settore. Che manca manodopera specializzata è un dato di fatto e l’investimento in formazione e sviluppo professionale è un imperativo stategico per assicurare che questo ambito possa continuare a crescere e innovare. 

La correlazione tra la competenza dei lavoratori e l’eccellenza del prodotto è innegabile: una forza lavoro altamente qualificata è il motore che spinge la qualità e l’avanguardia al di là dei confini tradizionali, assicurando che ogni articolo realizzato non sia solo funzionale, ma anche un esempio di maestria e ingegneria.

Sicurezza e conformità: mantenere alti standard di produzione

Nell’industria manufatturiera, la sicurezza e la conformità sono dei requisiti legali, che riflettono l’impegno di un’azienda verso i propri dipendenti e clienti. Oltre a rispettare le normative, le società leader vanno oltre, adottando standard interni che spesso superano quelli richiesti per legge. L’integrità del lavoro che emerge, rafforza la fiducia dei consumatori, consolidando la reputazione dell’azienda come un brand di fiducia e qualità. 

 

 


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